2025年12月9日，京东物流2026届校园招聘宣讲会在广州校区A203教室顺利举行。作为由京东物流招聘经理刘程锦牵头组织的校企交流活动，本次宣讲会以“面对面、实打实”的方式，帮助广软学子深入了解京东物流的业务生态、技术优势及人才发展体系，为我们学生搭建起一个零距离接触行业头部企业、了解前沿技术动态和职业发展机会的重要平台。
宣讲环节中，京东物流招聘经理刘程锦生动地介绍了企业的核心优势。他提到，京东物流以覆盖全国的仓储网络、无人仓技术及智能调度系统为基础，持续优化电商物流与供应链解决方案，助力客户降本增效。同时，企业构建了“管培生计划+轮岗机制+导师带教”立体化培养体系，帮助应届生快速成长。这些内容让我们真切感受到企业对我们年轻一代的重视与投入，也让我们对未来的职业路径有了更清晰的规划。
互动环节气氛热烈，同学们围绕实习机会、专业匹配、晋升空间等实际问题积极提问。刘程锦经理结合京东物流的招聘案例与人才标准，详细解答了“物流岗位技能要求”“实习期间项目参与机会”等焦点问题，帮助学生消除信息壁垒，也增强了我们投递简历、加入京东物流的信心。
宣讲会尾声，刘程锦经理向学子发出加入京东物流的诚挚邀请，期待与具备责任感、探索精神的青年共同推动行业创新。此次宣讲不仅强化了高校与企业的人才链接，更通过“校企联动”模式，为物流行业高质量发展注入新生力量，实现教育成果与产业需求的双向赋能。
此次宣讲会的成功举办，不仅为学生提供了深入了解行业前沿与企业理念的宝贵机会，更在高校与企业之间构建起高效协同的人才培养通道。这种“校企协同、双向赋能”的模式，一方面为企业精准匹配具备专业素养与创新潜力的人才提供支持，助力企业构筑面向未来的人才梯队；另一方面也为学生打通了从理论学习到产业实践的成长路径，推动教育内容与行业需求紧密衔接，为产业创新与可持续发展注入蓬勃的青年力量。
